在招聘会上取得成功
无论您是刚刚踏入职场,正在职业转型,还是希望换家公司,在招聘会上您均可获得大量的信息,轻而易举地拓展人脉。感兴趣者无需事先的邀约,便可参加公司的面试。如果您希望应聘岗位,也可以直接在招聘会上小试牛刀,将您的应聘材料递交给各个公司的代表。
作为聚焦中国的最大招聘会,SinoJobs Career Days尤其能够帮助中国人才打造广泛的人脉。
充分的准备至关重要!
为了给公司留下积极正面的印象,并在招聘会上获得尽可能多的信息,须注意以下几点:
- 首先,有必要从一众应聘者中脱颖而出。事先为公司面试做好准备往往能让您受益良多。收集足够的公司信息,并针对工作和工作机会提出切实的问题,能够展示您的个人能力。应届生则可以通过井井有条的应聘材料为自己加分。缺乏条理是应聘时的大忌。不建议提问“您能为我提供哪些职位”等问题。
- 由于各个行业和经济部门中现存的公司和工作机会为数众多,强烈建议您制作一张清晰的概览,以免在寻找工作时失去方向。首先,您应当挑选出希望(或不希望)联系的公司。如能了解入职和升迁机会等信息,便可更方便地决定一家公司是否适合您。此外,斟词酌句考虑您想询问的问题亦很重要,以证明您对该公司的兴趣和深刻的认知,尤其如果您能在面试过程中展示您对其的详细了解。
- 准备工作的一部分当然是选择恰当的着装,以完美地展示自己。即使您只是希望在招聘会上获取信息,男性也应穿着西装,女性则应穿着套装。您永远不知道可能发生的情况,以及哪些机会的大门将向您敞开。如果您与他人一同参加招聘会,请注意应单独接触公司代表并与之攀谈,以证明您的独立性。最好让您的父母留在家中。
- 除此以外,您还应当对参加招聘会的行业/经济部门以及个别公司进行大致的了解,掌握项目计划和日程安排,并事先预订好住宿,确保一切顺畅。有时,仅仅了解招聘会的项目框架便能为您提供前所未知的工作机会信息。
- 主动接触公司代表的毕业生往往成功的几率极大。如果您自信且能够在人际交往中给人留下出色的印象,则可积极参与交流,并有条不紊地阐述您的问题,从而向公司代表证明,您事先收集了信息,并且对该公司和工作岗位相当感兴趣。
招聘会期间及后续工作
如果您在与公司代表的沟通交流后考虑申请应聘,则可考虑以下选择:
- 您可以在展台直接递交您的应聘材料。简短的申请材料也通常被接受,最好为以往经历的概述或三页的简介摘要,包含求职信、简历以及应聘者的照片(以便公司代表回忆)。如需了解招聘会上各公司偏好的应聘形式,请咨询人事管理部门。此外,请记下联系人的名字,或讨取一张名片。
- 招聘会后您还需要完成一系列后续工作。您可以根据自己的体系整理新的人脉和联系人,以便在未来直接与其取得联系。如果在招聘会上有所约定,则应向联系人寄送应聘材料,并视情况致电询问,确保对方没有忘记您。请不要频繁骚扰招聘人员,但仍应持续跟进,例如在两周后表达您对某一职位的兴趣。
您也可以利用SinoJobs Career Days网站上的更多信息:
杜塞尔多夫SinoJobs Career Days
www.sinojobs-careerdays.com/zh/dusaierduofu.html
慕尼黑SinoJobs Career Days
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参展商列表
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