关于 J&T Express（极兔速递）
J&T Express 是全球增长最快的国际物流公司之一，业务覆盖亚洲、中东、欧洲和拉丁美洲。随着我们在德国和欧洲的持续扩张，我们正在打造可规模化的组织体系，让每位加入的人都能真正施展自己的能力，也为希望从第一天起就做出成绩的你提供清晰、有前景的发展空间。
我们正在寻找一位高级薪酬与福利专员（欧洲），加入我们位于 Nieder-Olm（美因茨附近）的团队，推动欧洲范围内薪酬与福利体系的建设与发展。在这个角色中，你将搭建可规模化的 C&B 架构，推动多个欧洲国家薪酬与福利实践的统一化，并与欧洲各国利益相关方及集团团队紧密协作。
该职位办公地点位于靠近美因茨的Nieder-Olm。在 2026 年 10 月办公室迁址完成前，办公地点为 Kelsterbach。
高级薪酬与福利专员（欧洲）— 中文岗位（男/女/不限）
你的工作职责（Your Responsibilities）
💰 薪酬与福利体系建设（C&B Framework Design）
• 在多个欧洲国家设计并落地可规模化的薪酬与福利框架
• 设计、审核并持续优化薪酬结构、薪资区间、奖金方案及员工福利项目
🌍 统一化与标准化（Harmonization & Standardization）
• 推动欧洲区域内薪酬与福利政策及实践的统一与标准化
• 支持制定 C&B 相关的政策、指引与治理标准
📊 数据分析与市场对标（Analytics & Benchmarking）
• 开展薪酬分析、市场对标及市场调研，支撑具有竞争力且可持续的薪酬体系
• 支持年度薪酬流程，包括调薪、奖金发放周期及相关 C&B 举措
🤝 咨询与利益相关方管理（Advisory & Stakeholder Management）
• 为欧洲各国 HR 负责人及相关业务方提供 C&B 专业支持与建议
• 与集团团队紧密协作，作为欧洲与国际利益相关方之间的关键接口
🚀 项目与持续优化（Projects & Continuous Improvement）
• 主导并支持国际 C&B 项目，支持 J&T Express 在欧洲的持续扩张
• 持续优化并搭建可支撑欧洲组织快速成长的 C&B 体系
你的背景与能力要求（Your Profile）
• 人力资源、工商管理、经济学、金融或相关专业本科或硕士学历
• 多年薪酬与福利、Total Rewards 或类似 HR 职能的从业经验
• 具备搭建并落地薪酬福利框架、政策或项目的实际经验
• 熟悉薪酬结构、薪资对标、奖金方案及员工福利体系
• 具备国际化或多国工作环境经验，有欧洲市场经验者优先
• 优秀的数据分析能力，能够自如处理薪酬数据、市场对标数据及 HR 指标
• 具备国际项目管理经验，能够与跨职能及高层利益相关方有效协作
• 战略性与结构化思维，兼具 hands-on 与解决方案导向的工作风格
• 能够在快节奏、高速成长的国际组织中高效工作
• 商务级流利的中文和英语为本岗位的必备条件；由于需与集团总部及欧洲各国团队日常协作，中英文能力为该职位的核心要求。具备德语能力者优先。
我们提供（What We Offer）
• 加入全球增长最快的国际物流公司之一的机会
• 在支持我们在德国和欧洲持续扩张的过程中，承担关键角色并打造高绩效团队
• 充满活力、国际化、多元文化的工作环境，决策流程快速
• 高度的自主权、责任感以及优秀的发展机会
• 具有竞争力的薪酬、奖金计划及额外员工福利
准备好与我们一起成长吗？
我们以Jet-fast（极速）、Timely（准时）、Technology（科技驱动）为核心价值不断前进。
加入 J&T Express，成为全球增长最快的物流公司之一的一员。如果你准备好为优秀人才连接精彩职业机会，并共同塑造我们不断成长的组织未来，我们期待你的加入。
你可以通过平台申请，或直接将你的简历发送至：
Alexandros Strantzalis Recruitment Specialist – J&T Express Germany
alexandros.strantzalis@jtexpress.de +49 176 76670319